휴대폰 사용중 적발되어 징계를 받는다는 것은 산행인님께서 말씀하신 내용에 위배되는 것이기에

징계가 주어지지 않을까요.

근무 시간에 꼭 필요한 사용에 대해서는 회사에서도 본인도 잘 알고 있을 것입니다.

노경에서와 반장님들의 홍보도 충분히 있었고...

우리 부서는 반장께서 매번 주의 사항과 휴대폰 사용시 꼭 필요하게 사용을 해야하면 정당하게

사용을 하라는 내용을 전달하고 있습니다.

적발 된 당사자께서 과연 정당하게 휴대폰을 사용하다 적발이 되었다면 징계를 할까요?

무조건 조합과 회사에서 혁신 활동을 하자는거에 반대하는 것은 옳지가 않다고 생각합니다.