단체협약은 왜 만들었는냐?

정년이 58세로 되어있으면 58세까지 근무 할 수 있는 것은 노동자의 권리이다

그런데 회사하고 노조하고 단체협약을 무시하고 강제퇴직을 시켜...

이것이 정상적이 노조가 할수 있는 것이냐?

어용노조가 아니면 할 수 없는 짓이지....