조합원을 위해..

중식을 먹는다고 문제가 될 것은 없을것 같습니다.

우리 나라 법규 및 규정상 않줘도 아무 문제가 되지 않지요!

그렇다고 먹게 해 준다고 해도 노동 법규에 더더욱 걸리지도 않습니다

사측에서 얼마나 이해하고 조합원의 건강을

생각 하는야에 따라 달라 질것 같은데....

이 문제는 사가 알았어 시행해 준다면 대한민국 보다 우리 전선의

문화는 한 발 앞선 노,사가 되겠지요!